Casos judiciales relacionados con enfermedades mentales uk
Nancy Schimelpfening, MS es la administradora del grupo de apoyo a la depresión sin ánimo de lucro Depression Sanctuary. Nancy tiene toda una vida de experiencia con la depresión, experimentando de primera mano lo devastadora que puede ser esta enfermedad.
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En 2008, importantes cambios en la ADA ampliaron la definición de discapacidad, haciendo posible que las personas con afecciones “invisibles”, como la depresión, estén protegidas, incluso cuando sus síntomas se controlan con medicamentos, cambios en el estilo de vida o terapia. Si sufre una depresión, conocer sus derechos en el lugar de trabajo puede suponer una diferencia sustancial en su forma de afrontarla.
Adaptaciones en el lugar de trabajo para la depresión y la ansiedad
El estrés laboral puede provocar enfermedades físicas y alteraciones psicológicas con cambios psicosomáticos y físicos. Aunque el estrés es una parte inevitable de la vida y el trabajo, una presión excesiva cuesta mucho en forma de mala salud, pérdida de productividad y aumento de los problemas personales.
El exceso de información sobre las consecuencias del estrés ha fomentado el mito de que la omnipresencia del estrés desafía la gestión racional. Sin embargo, a los ojos de algunos tribunales, los directivos deben tener en cuenta las consecuencias del estrés y desarrollar programas para identificar los síntomas de un estrés excesivo antes de que éste provoque problemas en los empleados y litigios.
Una creciente corriente de investigación ha confirmado la relación entre los factores de estrés en el lugar de trabajo y enfermedades tales como diversos grados de malestar emocional sin síntomas físicos, afecciones cardiovasculares en diversas fases, trastornos gastrointestinales, trastornos e infecciones respiratorias y abuso de medicamentos3.
Un problema particular en los casos de indemnización por accidente laboral es que la ley suele reflejar la política pública de que las lesiones “relacionadas con el trabajo” deben definirse de forma liberal. Un caso reciente en Nueva York sobre el suicidio de un ejecutivo de una empresa ilustra la interacción entre la política de indemnización y la idea de causalidad. Sometido a una gran tensión laboral, exacerbada por el despido de un colega, el director de seguridad de unos grandes almacenes quedó inmovilizado por el estrés, y su secretaria tuvo que asumir algunas de sus responsabilidades. A pesar de los esfuerzos de ella por ayudarle a sobrellevar el trabajo, él se suicidó en su despacho, y ella descubrió el cadáver. Los hechos desencadenaron una grave depresión que requirió su prolongada hospitalización. El tribunal sostuvo:
Ada depresión y ansiedad
En los últimos cinco años, ¿se le ha diagnosticado o ha recibido tratamiento para el trastorno bipolar, la esquizofrenia, la paranoia o cualquier otro trastorno psicótico? ¿Tiene en la actualidad alguna condición o impedimento (incluyendo, pero sin limitarse a ello, el abuso de sustancias, el abuso de alcohol o un trastorno o condición mental, emocional o nerviosa) que de alguna manera afecte en la actualidad, o que si no se trata pueda afectar, a su capacidad para ejercer la abogacía de forma competente y profesional?1En palabras del DOJ:
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Salud mental y procedimientos judiciales
En virtud de 18 U.S.C. § 3563(b)(9), el tribunal puede disponer que el acusado “se someta a un tratamiento médico, psiquiátrico o psicológico disponible, incluido el tratamiento para la dependencia de las drogas o el alcohol, según especifique el tribunal, y que permanezca en una institución especificada si es necesario para ese fin”.
Debe participar en un programa de tratamiento de salud mental y seguir las normas y reglamentos de dicho programa. El agente de libertad condicional, en consulta con el proveedor del tratamiento, supervisará su participación en el programa (proveedor, lugar, modalidad, duración, intensidad, etc.). [Debe pagar [$___ por ___ (por ejemplo, visita, semana, mes)] o [___ % de los costos del programa]].
Debe tomar todos los medicamentos para la salud mental que le haya recetado su médico tratante. [Debe pagar [$___ por ___ (por ejemplo, semana, mes)] o el [___ % de los costes de la medicación]].