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Fobia a los jefes

junio 19, 2022
Fobia a los jefes

Miedo a los globos

El miedo a hablar cuando se trata de figuras de autoridad es muy común, incluso en los tipos de personalidad más extrovertidos. Sin embargo, podría estar entorpeciendo su trabajo, mermando su confianza e impidiéndole progresar en su carrera.

Los miedos son una función de nuestra autopreservación. Sin embargo, a menos que tengas un jefe tirano, este miedo suele ser injustificado. Eso no quiere decir que tener esas conversaciones difíciles -sobre una diferencia de opinión, un aumento de sueldo o un día libre- sea más fácil.

Megan Sutherland, trabajadora social/terapeuta clínica de Willow Tree Counselling, con sede en Vancouver, nos dice que, aunque depende de lo que pida el empleador y también de los tipos de personalidad, hay medidas que puedes tomar para no dejarte llevar por los nervios a la hora de hablar con tu jefe.

Tómate un momento para pensar qué es lo que provoca esa reticencia. ¿Su jefe siempre tiene prisa? Entonces pídele una hora concreta para reunirse. ¿Sientes que tu jefe te intimida? Puede que sea el momento de intensificar la conversación en el refrigerador y preguntar por su familia para humanizar un poco al jefe. ¿Estás pidiendo un aumento de sueldo? Asegúrate de ir preparado con un cuaderno de bitácora que detalle todo lo que has hecho para contribuir a la empresa.

Frigofobia

OtrosHabéis oído bien, voy a DM de alguna manera una lucha contra algo que me da tanta ansiedad que decir o teclear cualquier palabra relacionada con ello me llena de pavor.Saben que es mi fobia también, así que deberían entender el peso de esto cuando ocurra. Van a luchar (y, con suerte, derrotar) a una de las dos cosas que mi mente cree que son las más mortíferas y terroríficas que han existido jamás.Van a luchar contra un volcán entero.25 comentarioscompartirguardarinformar90% UpvotedEntrar o registrarse para dejar un comentarioEntrarSign UpOrdenar por: mejor

  Diferencia entre ansiedad y fobia

Ergofobia

Samuel Adebiyi, director pionero de promoción empresarial de la Agencia de Desarrollo de la Pequeña y Mediana Empresa de Nigeria (SMEDAN), ha revelado que es una falacia pensar que no se puede iniciar un negocio sin dinero.

“La financiación, sin duda, es necesaria para capear el temporal de los malos tiempos y para consolidar las oportunidades en los buenos tiempos. Sin dinero, uno no puede adquirir los insumos -hombres y materiales- necesarios para las operaciones del negocio ni cumplir con muchas especificaciones reglamentarias.

“Sea como fuere, también hay que decir la verdad de que, al igual que hay muchas ideas de negocio que no han podido nacer por falta de fondos, hay muchas iniciativas de pequeñas empresas que han muerto asfixiadas por la financiación; aunque las condiciones asociadas a la financiación”.

Según el informe de la Oficina de Estadística de Nigeria (NBC), el número total de empresas en Nigeria se estima en 41,5 millones. El desglose muestra además que las microempresas constituyen un elevado 99,8% (41,4 millones) del total de pequeñas y medianas empresas (PYMES)

Las peores fobias

La fobia a volar me disuade de viajar para asistir a conferencias, aunque muchas de ellas son muy buenas oportunidades para “comercializar” las investigaciones de nuestro laboratorio y las mías. Al parecer, no puedo superar esta fobia ni siquiera con la ayuda de terapeutas. Casi me desmayo debido a los ataques de pánico en los aviones, y después de los vuelos, siempre me siento demasiado agotado para hacer cualquier cosa durante toda una semana.

Al no volar, estás limitando tu exposición de forma drástica y esto puede dificultar o fragmentar tu carrera, ya que te limitarás a eventos geográficamente cercanos, independientemente del tema, o bien sólo asistirás a eventos aplicables al tema cuando (o si) se acerquen a ti.

  Fobia a perder a alguien

En cuanto a cómo hablar con tu supervisor, te sugeriría que hablaras con él formalmente, ya que es una limitación importante con tu trabajo, pero sólo después de haber determinado cómo vas a resolver la situación. Acudir a tu supervisor con una posible solución será mucho más bien recibido que acudir a él sólo con un problema.

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